Мер Нью-Йорка Ерік Адамс призначив Дага Ліпарі виконавчим директором Управління з розвитку талантів та робочої сили, використовуючи великий досвід Ліпарі для просування рівних можливостей працевлаштування. Маючи понад десять років роботи в міському уряді, Ліпарі раніше очолював Управління з найму на роботу в громаді , яке з 2024 року інтегрувало понад 3,3 мільярда доларів у міські контракти з мандатами на найм на роботу в громаді, надаючи пріоритет малозабезпеченим ньюйоркцям та мешканцям NYCHA для працевлаштування та навчання. Адміністрація Адамса також запровадила новий цифровий інструмент для дотримання трудового законодавства для покращення контролю за заробітною платою та трудовим законодавством у будівельних проектах, переходячи від застарілих паперових систем.
Ці ініціативи, оголошені напередодні Національного місяця розвитку робочої сили у вересні 2025 року, підкреслюють відданість Адамса створенню процвітаючої, інклюзивної економіки шляхом узгодження розвитку робочої сили з потребами галузі та сприяння кар’єрним шляхам для всіх ньюйоркців.
Мер Адамс призначає Дага Ліпарі виконавчим директором Управління з розвитку талантів та робочої сили, відзначаючи історичні інвестиції в працівників
Що вам слід знати
- Ліпарі привносить понад десятирічний досвід роботи в уряді на нову посаду,
раніше він обіймав посаду першого виконавчого директора Управління з найму на роботу в громаді - З моменту запуску громадського найму в 2024 році, понад 3,3 мільярда доларів у
міських контрактах підлягають вимогам громадського найму, що відкриває можливості працевлаштування та стажування для малозабезпечених жителів Нью-Йорка та мешканців NYCHA. - Адміністрація Адамса також запустить новий цифровий інструмент для забезпечення дотримання трудового законодавства, щоб посилити виконання вимог щодо заробітної плати та праці в
проектах будівництва та обслуговування будівель.
НЬЮ-ЙОРК – Мер Нью-Йорка Ерік Адамс сьогодні призначив Дага Ліпарі виконавчим директором Управління талантів та розвитку робочої сили (NYC Talent) та відзначив історичні зусилля адміністрації Адамса щодо створення більш справедливої робочої сили в Нью-Йорку. Раніше Ліпарі обіймав посаду виконуючого обов’язки виконавчого директора NYC Talent, а також виконавчого директора Управління громадського найму (OCH) у складі NYC Talent. Як виконавчий директор NYC Talent, Ліпарі допомагатиме керувати розгалуженою системою розвитку робочої сили міста, щоб підготувати ньюйоркців до добре оплачуваної кар’єри та пов’язати їх з нею. Мер Адамс створив Управління громадського найму для співпраці з підрядниками з метою виявлення перспективних місцевих талантів та створення можливостей працевлаштування та стажування для ньюйоркців з низьким рівнем доходу. З моменту запуску у 2024 році понад 3,3 мільярда доларів за міськими контрактами підлягали вимогам щодо найму в громаді, включаючи контракти на будівництво та будівельні послуги, які вимагають значної частини робочих годин виконання людьми, які проживають у житлі Управління житлового будівництва міста Нью-Йорк (NYCHA) або в поштовому індексі, де щонайменше 15 відсотків населення проживає нижче федерального порогу бідності. Зрештою, мер Адамс оголосив про новий цифровий інструмент, який відстежуватиме виконання будівельних контрактів з урахуванням чинних вимог до заробітної плати, відходячи від застарілого паперового процесу міста та дозволяючи місту краще забезпечувати дотримання вимог щодо заробітної плати та праці. Призначення мером Адамсом виконавчого директора Ліпарі та його додаткові оновлення щодо зусиль з розвитку робочої сили відбуваються напередодні Національного місяця розвитку робочої сили, загальнонаціонального свята, яке проводиться щорічно у вересні, щоб підкреслити важливість розвитку робочої сили як для місцевих міст, так і для економіки країни.
«Зробити Нью-Йорк найкращим місцем для виховання дітей означає забезпечити кожному ньюйоркцю можливість знайти добре оплачувану роботу. Від міських агентств до приватних роботодавців та шукачів роботи, ми допомагаємо узгодити систему розвитку робочої сили нашого міста, розкриваючи можливості та створюючи економіку, де кожен може процвітати», – сказав мер Адамс . «Немає нікого кращого, ніж Даг Ліпарі, щоб продовжувати очолювати ці важливі зусилля. Даг має досвід, відданість справі та навички, щоб продовжувати руйнувати розбіжності в нашій системі розвитку робочої сили та очолювати амбітні ініціативи, які допомагають ньюйоркцям знайти роботу. Від забезпечення того, щоб ньюйоркці з низьким рівнем доходу та мешканці NYCHA могли знайти хорошу роботу через наш Офіс громадського найму, до допомоги в управлінні трудовими угодами за проектами, які гарантують, що ньюйоркцям виплачується справедлива заробітна плата, Даг протягом десятиліття був на передовій боротьби за більш справедливу економіку, і я знаю, що він саме та людина, яка повинна допомогти очолити це зараз».
«Перетворення Нью-Йорка на найкраще місце для життя, роботи та виховання дітей завжди було пріоритетом і головною метою адміністрації Адамса», – сказав заступник мера з питань житлового будівництва, економічного розвитку та робочої сили Адольфо Карріон-молодший. «Відданість Дага Ліпарі цій місії та успішний досвід керівництва Управлінням з питань найму на роботу в громаді роблять його ідеальним лідером для продовження чудової роботи в Управлінні з розвитку талантів та робочої сили. Я радий продовжити співпрацю з Дагом на цій новій посаді та впевнений, що його керівництво продовжить просувати цю важливу роботу вперед».
«Для мене честь очолювати Управління талантів та розвитку робочої сили від імені міста Нью-Йорк, і я вдячний меру Адамсу за його довіру та постійну відданість кар’єрному успіху всіх ньюйоркців», – сказав виконавчий директор NYC Talent Ліпарі . «Я радий продовжувати працювати разом із відданою командою NYC Talent, щоб досягти значних покращень у всій системі робочої сили завдяки тісному партнерству з промисловістю, урядом, профспілками, некомерційними організаціями, освітою та благодійністю, щоб наша місцева економіка процвітала».
Мер Адамс спочатку створив Офіс громадського найму у 2023 році, щоб використовувати купівельну спроможність міста для зміцнення економічних можливостей та зв’язку міських постачальників з талановитими людьми. Завдяки найму громадського найму місто ставить перед постачальниками цілі щодо робочої сили, щоб забезпечити можливості працевлаштування та навчання для людей з низьким рівнем доходу та тих, хто проживає в малозабезпечених громадах. З моменту запуску офісу було запущено 66 проектів вартістю понад 3,3 мільярда доларів США з цілями щодо громадського найму, що допомагає знайти малозабезпечених ньюйоркців та мешканців NYCHA у широкому спектрі професій – від будівництва до будівельних послуг, соціальних послуг тощо.
Крім того, щоб забезпечити оплату праці працівників міських будівельних та сервісних проектів, мер Адамс оголосив про новий цифровий інструмент, який дозволить місту ефективніше контролювати вимоги до робочої сили та заробітної плати, включаючи працівників Нью-Йорка, укладених через громадський найм. Починаючи з наступного року, міські установи, що керують контрактами з чинними вимогами до заробітної плати, отримуватимуть та аналізуватимуть записи про нарахування заробітної плати на новій цифровій платформі, відходячи від паперового процесу та посилюючи зусилля міста щодо відстеження та забезпечення дотримання вимог. Цифровий інструмент збільшить загальнодоступні дані про заробітну плату через публічну інформаційну панель та дозволить місту відстежувати цілі громадського найму на будівельні та сервісні проекти.
NYC Talent працює над тим, щоб об’єднати розгалужену мережу агентств, роботодавців та навчальних закладів міста навколо спільних пріоритетів та краще залучити ньюйоркців до добре оплачуваних кар’єр. Робота NYC Talent включає:
· Впровадження програми працевлаштування на рівні громади , яка включає цілі до міських контрактів, щоб забезпечити можливості працевлаштування та стажування для малозабезпечених жителів Нью-Йорка, мешканців NYCHA та тих, хто проживає в поштових індексах з низьким рівнем доходу. Після повного впровадження програма працевлаштування на рівні громади стане найбільшою програмою такого роду в країні.
· Підготовка молоді до кар’єрного успіху шляхом координації та підтримки рекордних інвестицій між установами в такі програми, як Літня програма працевлаштування молоді Департаменту молоді та розвитку громад Нью-Йорка та Літній підйом державних шкіл Нью-Йорка , а також інституціоналізації навчання, пов’язаного з кар’єрою, через такі ініціативи, як FutureReadyNYC державних шкіл Нью-Йорка та Ініціатива інклюзивної економіки CUNY , Літній підйом державних шкіл Нью-Йорка , а також інституціоналізації навчання, пов’язаного з кар’єрою, через такі ініціативи, як FutureReadyNYC державних шкіл Нью-Йорка та Ініціатива інклюзивної економіки CUNY .
· Зміцнення партнерських відносин з роботодавцями через оновлену Раду розвитку робочої сили міста Нью-Йорк та нову додаткову консультативну раду, щоб забезпечити, щоб система розвитку талантів міста готувала ньюйоркців до затребуваних навичок та професій, з цілеспрямованим партнерством та інвестиціями в критичні економічні сектори, такі як технології , охорона здоров’я та інші сфери, де кар’єра сприятиме створенню більш орієнтованого на майбутнє та стійкішого міста та інфраструктури.
· Досягнення історичного прогресу у досягненні стрімкої мети мера Адамса – забезпечити 30 000 місць для учнів до 2030 року для мешканців Нью-Йорка , щоб перевірені моделі навчання та заробітку могли підтримувати різноманітні нові сектори та професії , а також створювати нові хороші кар’єрні шляхи для студентів та молоді .
· Зв’язок між шукачами роботи та кар’єрними можливостями та тісна співпраця з державними та приватними зацікавленими сторонами для покращення доступу ньюйоркців до послуг з працевлаштування шляхом глибшої взаємодії з громадою, зміцнення міжвідомчого партнерства та вдосконалених технологічних рішень, особливо для тих, хто шукає роботу та стикається з історичними бар’єрами у працевлаштуванні.
«Призначення Дугласа Ліпарі виконавчим директором свідчить про незмінне зобов’язання просувати місію Управління з розвитку талантів та робочої сили», – сказала Кетрін Вайлд, президент і генеральний директор організації «Партнерство для міста Нью-Йорк» . «Ми цінуємо наше міцне партнерство з містом і пишаємося співпрацею у створенні системи робочої сили, яка реагує на потреби галузі та розширює можливості для ньюйоркців».
«Даг Ліпарі — перевірений лідер, який глибоко відданий справі зв’язку працьовитих ньюйоркців з добре оплачуваною профспілковою кар’єрою, що робить його неймовірним вибором на посаду виконавчого директора Управління з розвитку талантів та робочої сили», — сказав Гері ЛаБарбера, президент Ради будівельних професій Великого Нью-Йорка . «Оскільки мерія оприлюднює нові плани щодо забезпечення робітничих працівників, таких як наші майстри та майстрині, справедливими та гідними можливостями для працевлаштування у середньому класі, Даг запропонує лідерство та консультації, необхідні для ефективного впровадження цих інструментів. Рада будівельних професій вітає його з цією новою роллю та сподівається на продовження нашої співпраці в майбутньому».
«Ми пишаємося тим, що знаємо Дага та працюємо з ним, і бачимо це заслужене визнання його лідерства», – сказала Грейс К. Бонілла, президент і генеральний директор United Way of New York City . «У той час, коли наше місто найбільше цього потребує, керівництво Дагом Управлінням розвитку талантів та робочої сили Нью-Йорка відіграло важливу роль у досягненні спільного процвітання – мети, яку ми поділяємо в United Way of New York City, об’єднуючи силу громади з можливостями для всього міста».
«Від імені всієї Ради розвитку робочої сили Нью-Йорка ми з ентузіазмом підтримуємо призначення Дугласа Ліпарі керівником Управління талантів та розвитку робочої сили», – сказала Мішель Адамс, старший керуючий директор із зовнішніх зв’язків та розвитку бізнесу Tishman Speyer . «Енергійне лідерство Дугласа та його перевірений досвід роботи в міській владі, зокрема завдяки успішному запуску Community Hiring, вже створили значні можливості для ньюйоркців. Рада прагне співпрацювати з Дугласом, щоб продовжувати зміцнювати канали талантів нашого міста та будувати більш динамічну економіку».
«Я рада привітати Дугласа Ліпарі з його заслуженим призначенням на посаду виконавчого директора Управління з розвитку талантів та робочої сили. Глибока відданість Дугласа співпраці, інноваціям та використанню ефективних, науково обґрунтованих практик робить його потрібним лідером у потрібний час», – сказала Адрія Павелл, співголова Ради з розвитку робочої сили міста Нью-Йорк; президент і генеральний директор Cooperative Home Care Associates . «Я мала честь працювати з ним через Раду з розвитку робочої сили міста Нью-Йорк, і я з власного досвіду знаю, наскільки він відданий справі побудови більш гнучкої та справедливої системи робочої сили. Я з нетерпінням чекаю на продовження нашого партнерства, оскільки ми зміцнюємо координацію уряду, покращуємо надання послуг та підтримуємо державно-приватні партнерства, необхідні для стимулювання інклюзивного економічного зростання для всіх жителів Нью-Йорка».
«JobsFirstNYC вітає Дага Ліпарі з призначенням виконавчим директором Управління з розвитку талантів та робочої сили», – сказала Марджорі Д. Паркер, президент і генеральний директор JobsFirstNYC . «Лідерство Дага матиме вирішальне значення для забезпечення того, щоб усі жителі Нью-Йорка, особливо молодь, мали доступ до кар’єрних шляхів та економічних можливостей. Ми з нетерпінням чекаємо на подальше зміцнення нашої міцної партнерської взаємодії для подальшого зміцнення екосистеми робочої сили міста, яка підтримує мешканців, роботодавців та економіку».
«Дуглас Ліпарі є твердою рукою в зусиллях Нью-Йорка з розвитку робочої сили, і його лідерство вже допомогло досягти реального прогресу завдяки найму на місцевому рівні та розширенню справедливих шляхів до якісної роботи», – сказав Грегорі Дж. Морріс, генеральний директор Коаліції з питань зайнятості та навчання міста Нью-Йорк (NYCETC) . «Його призначення виконавчим директором Управління з розвитку талантів та робочої сили відбувається у вирішальний момент для нашого міста. Від імені наших понад 220 членів, які щороку обслуговують понад півмільйона ньюйоркців, NYCETC з нетерпінням чекає на партнерство з Дугом та його командою, щоб забезпечити подальше зміцнення, підвищення ефективності та інклюзивності нашої екосистеми робочої сили. Разом ми можемо просувати порядок денний, який забезпечить тривалі можливості, економічну мобільність та процвітання для кожного ньюйоркця».
«Адміністрація Адамса зробила дуже мудрий вибір, призначивши Дага Ліпарі виконавчим директором NYC Talent», – сказав Девід Фішер, тимчасовий виконавчий директор Нью-Йоркської асоціації фахівців з навчання та працевлаштування (NYATEP) . «Даг – вдумливий, сумлінний та високоефективний державний службовець, який глибоко розуміє розвиток робочої сили та його життєво важливе значення для економіки міста. NYATEP вітає призначення Дага та з нетерпінням чекає на продовження нашої співпраці з ним та його командою».
«Дуг Ліпарі — це правильний лідер для NYC Talent у потрібний момент. Він уже показав, що ефективна координація може забезпечити як шукачам роботи, так і роботодавцям, і як виконавчий директор він масштабуватиме ці успіхи за допомогою співпраці, інновацій та рішень, заснованих на доказах», — сказав Том Греч, президент і генеральний директор Торгової палати Квінзу . «Зосередженість Дуга на вимірюваних результатах та міцних державно-приватних партнерствах зміцнить систему робочої сили Нью-Йорка, сприяючи рівності, підтримуючи роботодавців та забезпечуючи конкурентоспроможність нашого міста в умовах швидкозмінної економіки».
«Рада з питань зайнятості пишається партнерством з містом і вітає Дага Ліпарі на посаді нового виконавчого директора Управління талантів та розвитку робочої сили», – сказала Кірстен Барнет, виконавчий директор Ради генеральних директорів Нью-Йорка з питань зайнятості . «Відданість Дага державно-приватному партнерству та взаємодії з галуззю зміцнить наші спільні зусилля, спрямовані на надання ньюйоркцям значущих кар’єрних можливостей. Ми з нетерпінням чекаємо на продовження співпраці з командою талантів Нью-Йорка під керівництвом Дага».
«Я дуже рада привітати Дугласа Ліпарі з призначенням новим виконавчим директором NYC Talent. Тут, у Школі професійних досліджень Нью-Йоркського університету, однією з наших місій є підготовка наших студентів до лідерства у своїх галузях. З призначенням Дуга сьогодні ми отримали безцінне партнерство в цій справі», – сказала Енджі Камат, декан Школи професійних досліджень імені Харві Дж. Стедмана Нью-Йоркського університету. «Оскільки зростання штучного інтелекту створює момент змін у багатьох робочих колективах, я рада співпрацювати з Дугом, якого я знаю як вмілого лідера та відповідального розпорядника розвитку робочої сили».
«Ми в WPTI щиро вітаємо Дуга з цим призначенням. Його бачення та відданість справі співпраці та інновацій з’явилися у вирішальний момент для робочої сили Нью-Йорка», – сказала Шеразаде Ланглейд, генеральний директор Інституту підготовки фахівців з робочої сили (WPTI). «Ми раді співпрацювати у створенні сильнішої, більш скоординованої системи, яка забезпечує рівність, можливості та спільний добробут для всіх ньюйоркців».
«BTEA рада бачити призначення Дугласа Ліпарі виконавчим директором NYC Talent. Пан Ліпарі відіграв ключову роль у забезпеченні того, щоб жителі Нью-Йорка з різних громад мали доступ до кваліфікованих робочих місць, об’єднаних профспілками», – сказала Елізабет Кроулі, президент і генеральний директор Асоціації роботодавців будівельної галузі (BTEA) . «Наші підрядники, які будують і продовжують відбудовувати Нью-Йорк, вітають його підвищення та з нетерпінням чекають на подальшу співпрацю для створення значущих можливостей, які поєднають вразливих жителів Нью-Йорка з надійними та сталими кар’єрними шляхами в будівельній галузі».
«Таленти Нью-Йорка відіграють вирішальну роль для міста, допомагаючи забезпечити ефективну та результативну роботу державно-приватних партнерств як для ньюйоркців, так і для роботодавців», – сказала Саскія Трейлл, президент і генеральний директор ExpandedED Schools. «Ми раді, що Даг Ліпарі, досвідчений міський лідер, був призначений виконавчим директором, і ми з нетерпінням чекаємо на співпрацю з ним на цій важливій посаді».
«Як член Ради розвитку робочої сили міста Нью-Йорк, я знаю, наскільки важливим є сильне лідерство для побудови адаптивної та інклюзивної системи робочої сили», – сказала Лінда Баран, президент і генеральний директор Торгової палати Стейтен-Айленда . «Призначення Дага виконавчим директором NYC Talent – це важливий крок у просуванні співпраці та створенні шляхів, що з’єднують ньюйоркців з можливостями».
«Мер Адамс зробив чудовий вибір, призначивши Дага Ліпарі. Він є правильним лідером, який гарантує, що стратегія розвитку робочої сили Нью-Йорка відповідає потребам нашої сучасної економіки», – сказала Джессіка Вокер, президент і генеральний директор Манхеттенської торгової палати. «Його відданість інноваціям та співпраці очевидна, і Манхеттенська торгова палата пишається партнерством з ним, щоб допомогти ньюйоркцям знайти значущу кар’єру та підтримати економічний двигун нашого міста».
«Асоціація субпідрядників вітає Дага Ліпарі з призначенням виконавчим директором Управління з розвитку талантів та робочої сили. Даг був справжнім партнером будівельної галузі: доступним, схильним до співпраці та глибоко відданим забезпеченню того, щоб програми працевлаштування відповідали потребам усіх зацікавлених сторін», – сказала Феліс Фарбер, виконавчий директор Асоціації субпідрядників . «Його лідерство у запуску громадського найму показало, як уряд та галузь можуть працювати разом для створення можливостей, і ми з нетерпінням чекаємо на продовження нашого партнерства з ним для зміцнення як робочої сили Нью-Йорка, так і його будівельного сектору».
Про Дага Ліпарі
До призначення виконавчим директором NYC Talent Ліпарі був першим виконавчим директором команди Управління громадського найму в NYC Talent, де він успішно керував запуском Community Hiring. Ліпарі продовжуватиме керувати цією роботою разом із ширшим портфелем стратегічних ініціатив NYC Talent, пов’язаних зі стажуванням, галузевими партнерствами та усуненням перешкод у працевлаштуванні. Ліпарі також відіграє важливу роль у переговорах щодо міських угод про проектну роботу, які охоплюють кілька мільярдів доларів капітальних будівельних проектів міста.
До приходу в NYC Talent у 2023 році Ліпарі був заступником головного юрисконсульта Управління контрактних послуг мера. Ліпарі має понад десять років досвіду роботи в міському управлінні та чітке розуміння ролі міста у сприянні економічній мобільності ньюйоркців. Він має ступінь бакалавра мистецтв Університету Дюкейн та ступінь доктора юридичних наук юридичної школи Бенджаміна Н. Кардозо.
Ліпарі звітуватиме перед заступником мера з питань житлово-комунального господарства, економічного розвитку та робочої сили Адольфо Карріоном-молодшим.
29 серпня 2025 року, Мангеттен, Нью-Йорк
Джерела: NYC.gov , Big New York news BigNY.com
